La empresa de papel Guangdong Dongpo Paper Co., ha iniciado una campaña para promover el deporte entre sus empleados. Aunque quizás se les haya ido un poco de las manos. Según indica el portal de noticias ‘Guangzhou Daily’, el directivo de la empresa Lin Zhiyong, un entusiasta del running, ha empezado a ofrecer incentivos económicos a sus empleados por correr. Zhiyong es famoso por haber coronado el Everest por la cara norte y la cara sur.
El sistema que ha usado Lin para promover el deporte y la vida saludable entre sus empleados es, cuanto menos, curioso. Más kilómetros corres al mes, más posibilidades tienes de multiplicar tus ganancias.
Hasta un 130% extra
Por ejemplo, los empleados que alcanzan los 100 kilómetros mensuales verán multiplicado su salario a fin de mes en un 130%. Los que hagan un mínimo de 50 kilómetros, verán incrementadas sus ganancias mensuales en un 100%. Se monitorizará el control de las actividades físicas con un app, donde se irán registrando las salidas. Los empleados que cubran menos de 40 kilómetros mensuales ‘solo’ verán multplicado su salario en un 60%; los que alcancen apenas los 20km mensuales, subirán un 30%.
Este directivo lleva tres años intentando espolear a sus empleados para que practiquen más deporte, pero hasta ahora no ha tenido demasiado éxito. Con esta medida, espera convencer de una vez por todas a los trabajadores de ‘Guangdong Dongpo Paper Co. Para que lo hagan. Algunos usuarios de redes sociales chinas han dejado sus comentarios al respecto. Algunos creen que esta medida llevará a la empresa a la bancarrota al considerar que los trabajadores estarán más pendientes de sumar kilómetros que de realizar su trabajo en la fábrica.
