La lista de motivos por los que el SEPE te podría suspender el cobro de la prestación por desempleo

El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) es quien se encarga de conceder las prestaciones por desempleo en España

Este organismo gestiona y orienta a los ciudadanos sobre el sistema de protección por desempleo

El SEPE avisa de un nuevo cambio

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El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) es quien se encarga de conceder las prestaciones por desempleo en España. Este organismo gestiona y orienta a los ciudadanos sobre el sistema de protección por desempleo. Esto incluye el paro, dirigido a las personas desempleadas con cotizaciones, y el subsidio por cotizaciones insuficientes para mayores de 52 años.

Aunque estas prestaciones son un derecho por ley, los beneficiarios deben cumplir con una serie de requisitos. En este contexto, incumplir una de estas condiciones puede dar lugar a la suspensión de la prestación. El requisito más importante para seguir percibiendo una de estas ayudas es mantener la condición que ha hecho que puedas acceder a ella.

Por ejemplo, en caso de que estés cobrando la prestación por desempleo, obtener un nuevo empleo te descartaría de seguir cobrando el paro. Además, los beneficiarios deben inscribirse y participar en las actividades relacionados con mejorar la situación por desempleo, como suscribirse como demandante de empleo y no negarse a participar en programas de formación, capacitación, reconversión y otras actividades orientativas e informativas.

En caso de recibir una prestación y no cumplir con los requisitos, el SEPE prevé una serie de sanciones. Las causas más graves por las que es posible dejar de cobrar la prestación de desempleo son las siguientes:

  • Compensación de cobro indebido, en caso de tener una deuda con la admnistración.
  • Iniciación de un procedimiento sancionador.
  • Imcompatibilidad por trabajar por cuenta propia o ajena.
  • Tener reconocida alguna pensión de la Seguridad Social.
  • No renovar la Tarjeta de Demandante de Empleo cada 90 días.

Además, existen otros motivos especiales que podrían provocar la pérdida del subsidio como superar el límite mensual de rentas, que nunca pueden ser mayores al 75% del Salario Mínimo Interprofesional.